創業什么時間開始最佳，是一個人在35歲到45歲之間。為什么這樣說呢？

首先，創業是一個利用規則、機制和文化，去實現目標的一個過程。只有懂得規則，又敢于打破規則，進而重建規則，你才能夠成功。這是一個長期的、有價值的漫長過程，年輕人沒有在規范化的公司里工作的經驗，或者只有短短幾年的工作經歷，很難對規則有全面深入地了解，所以很多年輕人創業的時候容易犯一個錯誤，那就是他們無法隨著公司規模的發展建立適合公司規模的規則，當公司的規章制度不符合企業當下的規模，就會導致失敗。

第二，有些人創業是為了做企業，成就一番事業，為社會解決一些問題；有些人創業是做生意，純粹就是為了賺錢。在35歲到45歲之間，如果有一定的能力，那么在這個階段就能基本滿足物質財富的積累，這個時候就能夠在事業上面有所追求。但是在35歲之前，物質方面還沒有被基本滿足，創業者無論喊多大的口號，實際上還是為了賺錢。然而做生意和創業兩者之間是矛盾的，企業的發展是需要長期投入的，如果物質需求都沒有被滿足，怎么可能有更多的錢投入到公司，幫助公司增長和發展。所以說，在35到45歲之間，根據行業不同，有一定的能力積累、經驗沉淀、人脈豐足的時候，才能開始創業，因為這個時候，創業的初心是為了個人價值的實現，創業的動機是正向的，才能保證創業成功。

第三，為什么35歲之前開始創業比較艱難，因為每個行業都有高峰也有低谷，只有經歷了行業的高峰和低谷，才能了解行業的發展規律。一個大學生畢業后到35歲就差不多能摸清行業的發展規律了，這個時候創業就能保持平常心，知道什么時候發力，什么時候收縮，當然，你要始終在一個行業內摸爬滾打，否則行業內的積累不能持續，也就不會有什么積淀。如果你不是一個行家，在行業的最高峰的時候開始創業，就有可能撐不過低谷期；如果在行業低谷的時候開始創業，一旦沒有準備好，就難以抓住行業中的機遇，也是難以做成一番事業的。

創業成功的另一個重要因素就是行業的感知力，或者叫行業直覺。這種直覺，沒在行業里面摸爬滾打很長的時間，是很難擁有的。有能力、有人脈、掌握了足夠多的商業本質和商業規律，但是沒有行業的感知力，也很難成功。三百六十五行，行行都有自己不同的特征，有一些行業有準入門檻，有一些行業沒有，但是在準入門檻高的行業中，行業感知力對于創業成功更為重要。

凡事沒有絕對，有人說，我年輕的時候創業也成功了，這個例外的原因是企業領頭人必須有超強的學習力，企業領頭人不會建立規則但是可以從書本或其他方面去學習，從而少走彎路，把別人積累的經驗為自己所用。還有一點，就是有些人年輕的時候開始創業，但是他們意志力非常強，不斷地從小失敗中跌倒了又爬起來，只要不是毀滅性地失敗，那總有一天能夠重新再站起來把事情做成。

所以說什么時候開始創業，最適合的時間是在35歲到45歲之間。